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Experte bei HAHN Automation. Jetzt zu uns wechseln und durchstarten.

Die Menschen entscheiden sich für die HAHN Automation, weil sie wirklich interessante und abwechslungsreiche Arbeit leisten wollen. Hier finden viele ihre eigenen Ziele, sammeln Erfahrung in einem Technologieunternehmen und lösen komplexe und reale Probleme der Zukunft. Wir suchen nach Erfolg, zielen hoch, denken so groß wie möglich und wollen immer noch ein bisschen mehr erreichen. Da ist der Monteur, der ständig danach strebt seine Technik zu perfektionieren und Meister seines Werkzeugs und Materials zu werden oder der Softwareentwickler, der eigenverantwortlich mit Codes unseren Maschinen Leben einhaucht und einen Energieschub verspürt, wenn er einer Problemlösung nahekommt.

Bei HAHN Automation eröffnen sich für dich Möglichkeiten rund um den Globus. Egal ob du einfach weit weg auf einen anderen Kontinent oder doch lieber nah ins europäische Ausland willst, hier stehen dir viele Türen offen. Nutze die Gelegenheiten und knüpft internationale Kontakte, lerne neue Kulturen sowie Arbeitsweisen kennen und wachse über dich hinaus. Als Teil der HAHN Group profitiert die HAHN Automation von einem globalen Netzwerk. Dazu gehören nicht nur erfahrenen Unternehmen, sondern auch junge Startups. Wir arbeiten zukunftsorientiert und bedienen uns der neusten Technologien. Bist du auf der Suche nach einem modernen, offenen Arbeitsumfeld, dass dich herausfordert und dir Perspektiven aufzeigt? Dann freuen wir uns auf deine Mitarbeit in unserem Unternehmen!

 

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Ulf

Manager Software

Mein Aufgabenfeld bei der HAHN Automation:

Zuhören, Informationen sammeln und verstehen sowie die Kommunikation mit Kollegen – diese drei Punkte würde ich als Kernelemente meiner täglichen Arbeit bezeichnen. Dazu gehört natürlich auch, meine Mitarbeiter zu motivieren und richtungsgebend auf sie einzuwirken. Sei dies bezogen auf die Vorgabe von technischen und organisatorischen Leitlinien oder bezogen auf die strategische, bzw. projektbezogenen Personalplanung.

Als Manager Software trage ich für meine Mitarbeiter Personalverantwortung. Vorstellungsgespräche, Gehaltsverhandlungen, Einstellungen und Personalgespräche sind somit fester Bestandteil meines täglichen Tuns. Letzteres schließt auch die Planung von Weiterbildungsmaßnahmen mit ein, denn es ist mir besonders wichtig, meinen Mitarbeitern eine erstrebenswerte Perspektive zu bieten.

Aus diesem Grund arbeite ich gerne bei der HAHN Automation:

Motivation und Begeisterungsfähigkeit – Eigenschaften, die die Mitarbeiter bei HAHN grundlegend ausmachen. Sie sind ein ganz besonderer Schlag von Menschen und man kann den Spaß und das Engagement für die Arbeit und die Firma täglichen sehen. Auch die Anlagen, die wir herstellen sind großartig und das Zusammenwirken der einzelnen Bestandteile fasziniert mich immer wieder aufs Neue.

HAHN bleibt trotz starkem Wachstum ein familiäres Unternehmen und man kümmert sich hier intensiv um alle möglichen Angelegenheiten, vor allem um die der eigenen Mitarbeiter. Das wiederum macht meiner Meinung nach den wirtschaftlichen Erfolg dieser Firma aus!

 

Mein besonderer Moment bei der HAHN Automation:

Die Zusammenarbeit mit meinen Mitarbeitern, Kollegen und Vorgesetzten gibt mir das Gefühl als ein großes Ganzes zu funktionieren. Maßgeblich war hierfür das gegenseitige Vertrauen und die Rückmeldung, dass die Abteilung spürbar zusammenwächst.

 

Wie können wir Ihnen helfen? Nehmen Sie Kontakt zu uns auf.

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